一、招聘岗位(请点击浏览)
1.应届毕业生(教学科研类)
2.应届毕业生(非教学科研类)
3.优秀留学人才
二、招聘方式
我校2013年国内应届毕业生招聘采用网上申报方式，不以其他方式接收简历。请应聘者自公告之日起登陆“中央财经大学人事招聘系统”(网址为www.edu.cn/cufe)注册后录入个人真实信息，选择申报相应职位。
根据《中央财经大学引进优秀留学人才工作暂行办法》，对优秀留学归国人才招聘采取网上与网下结合的方式进行。学校鼓励优秀海外留学人才在线申报的同时，积极利用各种大型国际性学术年会等方式，与我校有关用人单位主动联系，加强沟通，达成意向。
三、资格条件
2013年招聘的优秀应届毕业生与海外留学归国人才应当具备如下条件：
(一)教学科研岗
1.年龄一般不超过35周岁(1978年1月1日以后出生)，特别优秀的博士后和海外留学人才可放宽至40周岁(1973年1月1日以后出生)。
2.国内外著名大学或科研机构博士后或博士研究生毕业且取得相应学位，且在国内外著名大学或科研机构经过“本科、硕士、博士”的专业学习经历，且博士学位非在我校攻读。
3.对本学科建设或学术研究有创新性构想，在海内外相关领域知名学术期刊独立或以第一作者身份发表具有较高水平的学术论文。
4.具有较高的外语水平，有良好双语教学能力者优先考虑。
5.符合用人单位队伍结构优化方面的要求。
6.身心健康。
(二)非教学科研岗
1. 年龄一般不超过30周岁(1983年1月1日以后出生)。
2.国内外知名大学或科研机构硕士研究生以上学历且于毕业前取得相应学位，初始学历应为国内知名高校本科毕业且取得相应学位。
3. 具有招聘职位所要求的相关专业背景。
4. 具备一定的组织管理、沟通协调、调查研究能力与服务意识。
5.符合用人单位队伍结构优化方面的要求。
6.身心健康。
高层次人才的引进条件，根据《中央财经大学引进高层次人才工作暂行办法》执行。
根据教育部要求，我校不接收军队院校未纳入教育部统一招生计划的毕业生、网络教育毕业生、定向培养或委托培养的定向生或委培生、社会实践生、成人高等教育或高等自学考试教育的毕业生等。
四、特别说明
1.具体招聘事宜请直接与相关用人单位直接联系、咨询。
2.请根据我校公布的职位条件选择符合自身条件的职位应聘，以免因误报职位错失机会。
3.请一定选择申报职位，否则我们工作人员无法看到您的简历。
4.投递简历中遇到问题，请拨打技术服务电话：010-62603334。
5.学校招聘政策咨询电话：010-62289012 尹老师王老师
